Vacatures
(Technisch) Projectleider Beheer en Onderhoud
Solliciteer direct!
Solliciteer direct!
Functieomschrijving
Als (technisch) projectleider Beheer en Onderhoud (interne functienaam: projectadviseur gebouwbeheer) ben jij verantwoordelijk voor het plannen, coördineren en laten uitvoeren van planmatig onderhoud, vastgoedbeheerprojecten en verduurzamingsprojecten.
Je doel is om onze gebouwen en zorglocaties veilig, comfortabel én efficiënt inzetbaar te maken en te houden.
Je werkt nauw samen met facilitaire collega’s, installatietechnische specialisten op locatie en externe leveranciers. Je draagt actief bij aan ons vastgoedbeleid door je expertise in contractmanagement, MJOP (meerjarenonderhoudsplanning) en leveranciersmanagement.
Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:
Je doel is om onze gebouwen en zorglocaties veilig, comfortabel én efficiënt inzetbaar te maken en te houden.
Je werkt nauw samen met facilitaire collega’s, installatietechnische specialisten op locatie en externe leveranciers. Je draagt actief bij aan ons vastgoedbeleid door je expertise in contractmanagement, MJOP (meerjarenonderhoudsplanning) en leveranciersmanagement.
Je belangrijkste taken en verantwoordelijkheden:
- Coördineren en bewaken van (meerjarig) onderhoudsplannen en planmatige onderhoudswerkzaamheden aan gebouwinstallaties;
- Leiden van bouw- en renovatieprojecten van initiatief tot oplevering, inclusief het opstellen van projectplannen, onderhoudsbegrotingen en realistische planningen;
- Borgen van gebouwveiligheid, waaronder brandveiligheid, legionellapreventie en arbo-gerelateerde voorzieningen;
- Aansturen en beoordelen van onderhoudspartijen, technische aannemers en installateurs;
- Implementeren van energiezuinige oplossingen, circulaire toepassingen en duurzame innovaties in onderhoudsprocessen;
- Opstellen, beheren en bewaken van onderhoudsbudgetten, en zorgen voor kostenefficiënt vastgoedbeheer;
- Optimaliseren van servicecontracten, onderhoudscontracten en prestaties van externe leveranciers;
- Samenwerken met ontwerpteams, aannemers en interne stakeholders (zoals zorgmanagers) om technische specificaties en gebruikerseisen te vertalen naar functionele oplossingen;
- Beheren van technische documentatie zoals bouwtekeningen, installatietekeningen, technische omschrijvingen, milieurapporten, vergunningen en keuringen.
Functie-eisen
Wat breng jij mee?
- Je beschikt over aantoonbaar hbo-werk- en -denkniveau, bij voorkeur richting bouwkunde, installatietechniek of technisch facilitair management, en hebt minimaal 3-5 jaar relevante werkervaring in een soortgelijke functie, zoals technisch projectleider of vastgoedbeheerder in de zorg;
- Je bent communicatief sterk, weet mensen te verbinden en schakelt moeiteloos tussen verschillende interne en externe stakeholders;
- Je hebt een praktische, oplossingsgerichte instelling met een scherp oog voor prijs-kwaliteitverhouding en duurzame oplossingen in gebouwenbeheer;
- Je hebt ervaring met of kennis van contractmanagement, leveranciersmanagement en het beoordelen van onderhouds- of servicecontracten;
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B en beschikt bij voorkeur over eigen vervoer (bezoeken aan locaties behoren tot je werk);
- Je bent beschikbaar voor een dienstverband van 32 tot 36 uur per week;
- Heb je ervaring met regisserend opdrachtgeverschap, projectmanagement in de bouw of installatietechniek, of specifiek met zorgvastgoed? Dan is dat een duidelijke pré!
Over WZH
Vanuit 14 woonzorglocaties in Den Haag, Leidschendam, Voorburg, Zoetermeer e.o. bieden wij mensen met een zorgvraag in alle zorgfases totaaloplossingen, waarbij zij de eigen specifieke levensstijl kunnen behouden. Wij bieden deze totaaloplossingen binnen de kernwaarden ‘open’, ‘samen’, en ‘geborgen’ samenkomend in de term ‘voor elkaar’. In alles dat wij samen doen, staat de klant centraal.
Arbeidsvoorwaarden
De afdeling Vastgoed van WZH is verantwoordelijk voor het verwerven, beheren, onderhouden en afstoten van zorgvastgoed. Dit omvat het complete beheer van onze panden, verspreid over ongeveer 12 locaties met een totale oppervlakte van circa 200.000 m² zorgvastgoed. Binnen ons team Beheer en Onderhoud bieden wij daarnaast specialistisch advies op het gebied van gebouwveiligheid, brandveiligheid en installatiebeheer.
In samenwerking met interne en externe partners zorgen we voor het structureel onderhoud, waarbij zowel eigenaars- als huurdersonderhoud van toepassing is. Ons doel is het waarborgen van de kwaliteit, continuïteit en veiligheid van onze gebouwen en gebouwgebonden installaties, zodat deze te allen tijde voldoen aan geldende wet- en regelgeving zoals het Bouwbesluit, NEN-normen en Arbo-eisen.
Op de afdeling heerst een informele en open werksfeer, waarin samenwerking, toegankelijkheid en humor centraal staan. Bij WZH krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een betekenisvolle werkomgeving. Er is volop gelegenheid om eigen initiatieven en innovatieve ideeën te ontplooien, en vorm te geven aan de toekomst van duurzaam zorgvastgoedbeheer.
Daarnaast bieden we de mogelijkheid tot hybride werken in vastgoedbeheer, wat zorgt voor een goede werk-privébalans.
Wij bieden een aantrekkelijk salaris conform de CAO VVT, met een startsalaris vanaf € 4.127,- bruto per maand (exclusief vakantietoeslag en eindejaarsuitkering). Het maximumsalaris is afhankelijk van ervaring en geschiktheid. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend, met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, mobiliteit en werkgeluk.
In samenwerking met interne en externe partners zorgen we voor het structureel onderhoud, waarbij zowel eigenaars- als huurdersonderhoud van toepassing is. Ons doel is het waarborgen van de kwaliteit, continuïteit en veiligheid van onze gebouwen en gebouwgebonden installaties, zodat deze te allen tijde voldoen aan geldende wet- en regelgeving zoals het Bouwbesluit, NEN-normen en Arbo-eisen.
Op de afdeling heerst een informele en open werksfeer, waarin samenwerking, toegankelijkheid en humor centraal staan. Bij WZH krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen binnen een betekenisvolle werkomgeving. Er is volop gelegenheid om eigen initiatieven en innovatieve ideeën te ontplooien, en vorm te geven aan de toekomst van duurzaam zorgvastgoedbeheer.
Daarnaast bieden we de mogelijkheid tot hybride werken in vastgoedbeheer, wat zorgt voor een goede werk-privébalans.
Wij bieden een aantrekkelijk salaris conform de CAO VVT, met een startsalaris vanaf € 4.127,- bruto per maand (exclusief vakantietoeslag en eindejaarsuitkering). Het maximumsalaris is afhankelijk van ervaring en geschiktheid. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden zijn uitstekend, met aandacht voor persoonlijke ontwikkeling, mobiliteit en werkgeluk.
Contact en informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Dennis Holzenbosch, assetmanager, via 070-7561100. Hij staat klaar om je meer te vertellen en eventuele vragen te beantwoorden. Reageren kan zolang de vacature online staat. Hebben wij een nieuwe collega mogen verwelkomen dan wordt de vacature gesloten.
Wij kiezen ervoor om zelf onze kandidaten te werven. Werving- en selectiebureau’s vragen wij dan ook om niet te reageren.
Vragen over de sollicitatieprocedure?
Neem gerust contact op met Britt Duyvestijn, Adviseur W&S, via telefoon of WhatsApp: 06 - 14 37 07 80.
Wij kiezen ervoor om zelf onze kandidaten te werven. Werving- en selectiebureau’s vragen wij dan ook om niet te reageren.
Vragen over de sollicitatieprocedure?
Neem gerust contact op met Britt Duyvestijn, Adviseur W&S, via telefoon of WhatsApp: 06 - 14 37 07 80.
Solliciteer direct!